Аператыўнае абслугоўванне з'яўляецца праблемай з кампаніямі любога памеру і галіны сутыкаюцца. Там, дзе працуе ў прамысловым, узнікае знос, патрабуецца рэгулярнае тэхнічнае абслугоўванне. Буйныя прадпрыемствы выкарыстоўваюць для гэтай мэты, як правіла, прыватнай кампаніі, выключна для тых відаў дзейнасці персаналу, адказнага. Малыя і сярэднія прадпрыемствы (МСП), аднак, рэдка маюць дастатковыя людскія і фінансавыя магчымасці.

У сваёй дысертацыі прадстаўлены прафесар д-р Андрэас Weissenbach, дырэктар курсу ў галіне машынабудавання ў Duale Hochschule Baden-Württemberg Mosbach, выкарыстоўваючы тэматычныя даследаванні і мадэлявання, канцэпцыю маштабах прадпрыемства абслугоўвання малога і сярэдняга бізнесу. У якасці пілотнага праекта гэта зусім новы спосаб сумеснага выкарыстання рэсурсаў цяпер будзе на практыцы.

1.   0 каментар
2.   Паказана 5850 раз

Пры жаданні праграмнае забеспячэнне таксама непатрэбнае дадатковае праграмнае забеспячэнне часта усталёўваецца / ліквідацыю часта можна / усе этапы працэсу ўстаноўкі старанна выконваць працаёмкі і часам толькі перазапускам Windows / Некаторыя правайдэры няясныя варыянты для адключэння непатрэбных дадатковых інструментаў падчас ўстаноўкі

Хто шукае ў Інтэрнэце для карыснага выкарыстання бясплатна або ўмоўна-бясплатных для вашага ўласнага кампутара, зямлі ў пошуках часта сустракаюцца ў кіраўнікоў запамповак. На першы погляд, гэтыя прыкладання абяцаюць карысныя функцыі, такія як хутчэй або прыпыненых загрузак і абарону ад вірусаў. Аднак названыя праграмы дапамогі на працягу патрабаванага дадаткам карыстальніка таксама ўсталяваць гэтыя "Спампаваць" абгортку часта непажаданае праграмнае забеспячэнне, асабліва канкрэтных панэляў прылад для браўзэра. Асабліва раздражняе: Некаторыя з гэтых дадатковых праграм гнязда пасля ўстаноўкі так глыбока ў сваю ўласную сістэму, яны могуць быць выдаленыя толькі з вялікай працай і вялікім выдаткамі часу зноў. затым дапамагае збольшага нават толькі скідае Windows. Пра гэта сведчыць часопіс PC World ў сваім новым выпуску (6 / 2013, 3 ЭВТ. Травень). Чытачы даведаюцца гэта добра, што менеджэр загрузкі варта пазбягаць іх лепш.

1.   0 каментар
2.   Паказана 5546 раз

Планаванне поспеху і ўстойлівай прыбытку!

Як мяснік можа ацаніць, як яго рашэнні паўплываюць на яго бізнес? Што рабіць, калі плануецца інвестыцыя ў новы разец ці напаўняльнік, краму трэба аднавіць? Ці плануе ён, магчыма, новую філію, ці павышаецца заработная плата, ці новыя супрацоўнікі? Ці проста ён хоча ведаць, наколькі эканамічныя яго галіны на самой справе?

На ўсе гэтыя пытанні, і асабліва на ўплыў на прыбытак і ліквіднасць кампаніі, падатковы кансультант не можа адказаць у сваім бухгалтэрыі! У выпадку сумневаў, мяснік, як прадпрымальнік, павінен спадзявацца на свой інстынкт і спадзявацца на дапамогу хатняга банка.

1.   0 каментар
2.   Паказана 5290 раз

Амаль 9 адсотка больш, чым франчайзі 2011 і нават 10 адсотка больш працоўных месцаў у франчайзінгу ў параўнанні з мінулым годам - ​​такія асноўныя вынікі бягучай статыстыкі для развіцця франшызы прамысловасці ў Германіі 2012. Для таго, каб гарантаваць, што рост значна мацней, чым у папярэднія гады. У абсалютных лічбах, што ў мінулым годзе больш за 72.700 франшизополучателям (2011: 66.900) азначае, што супрацоўнікі 546.200 (2011: 496.300) занятых. Гэта вельмі пазітыўнае развіццё завяршаецца невялікім павелічэннем агульнага аб'ёму продажаў галіны прыкладна на адзін працэнт да 61,2 млрд еўра. Толькі тады, калі лік праваўладальніку варта адзначыць нязначнае зніжэнне 990 985 на сістэмах.

Па прамысловасці, сектар паслуг з'яўляецца значны рост 48 адсотка найбольшую плошчу (плюс 8 2011% супраць). За імі ідуць гандлі, у 27 працэнтаў ад кошту ўсіх сістэм размешчаныя (мінус 5 2011% супраць). Святло набыў індустрыі гасціннасці з 17 адсоткі (плюс 1 2011% супраць). Карабель не мог утрымаць рост у параўнанні з папярэднім годам і цяпер складае 8 адсоткі (мінус 4 2011% супраць).

1.   0 каментар
2.   Паказана 5161 раз

Нарциссическая генеральны дырэктар, тым вышэй яго гатоўнасць ўкараняць новыя тэхналогіі ў сваёй кампаніі - асабліва, калі гэтыя новаўвядзенні ўспрымаюцца грамадствам як "карысны", але рызыкоўна. Гэта злучэнне можа спачатку даказаць, у даследаванні, праведзеным сумесна з IMD ў Лазане і даследаванні Pennsylvania State University, даследчыкі з Універсітэта Эрланген-Нюрнберг (FAU). Іх вынікі будуць апублікаваныя ў бліжэйшы час у прэстыжным часопісе Administrative Science Quarterly.

Персанальны кампутар, інтэрнэт навіны, электронныя кнігі, і недарагія авіякампаніі: Гэта толькі некаторыя прыклады наватарскім - так званыя "разрыўной" - інавацыі, якія з'явіліся ў прынцыпе супярэчыць іх час існуючая разуменне бізнесу і, такім чынам, усе рынкі кружыліся. Што, але гэта залежыць ад таго, у здзяйсненні створанай кампаніі да скачкападобнага тэхналогіі ці не? У адным даследаванні, Вольф-Крысціян Герстнер і Андрэас Кёниг вывучаў (як Універсітэт Эрланген-Нюрнберг) і Альбрэхта Enders (IMD, Лазана) і Дональд К. Хамбрик (Pennsylvania State University) магчымыя фактары, выкарыстоўваючы ў якасці прыкладу рэакцыі традыцыйных фармацэўтычных кампаній у галіне біятэхналогіі паміж 1980 і 2008. Вынік: больш, чым лічылася раней, рашэнне за ці супраць інвеставання ў разрыўной тэхналогіі асобы кіраўнікоў і яго эга.

1.   0 каментар
2.   Паказана 5040 раз

Кампаніі, якія з'яўляюцца універсальнымі і могуць змяняецца рынку і ўмовы навакольнага асяроддзя хутка рэагаваць у сусветнай эканоміцы маюць стратэгічнае канкурэнтная перавага над канкурэнтамі. У праекце DyWaMed Інстытут Фраўнгофера сістэм і інавацыйных даследаванняў ISI мае ўпершыню эмпірычнаму выяўленай на аснове апытання больш 200 высокатэхналагічных кампаній, такіх як адаптыўнасць патэнцыял можна вымераць і якія меры з'яўляюцца неабходнымі для ўстойлівага павышэння адаптыўнасць прадпрыемстваў. Вынікі былі абагульнены ў брашуры, а таксама быць у форме онлайн-інструментаў параўнальнага аналізу.

1.   0 каментар
2.   Паказана 5207 раз

Даследаванне разглядае поспех розных падыходаў - для перамоваў па кааліцыі не з'яўляецца добрым кампрамісам

Хто бескопромисный праяўляецца ў перамовах, так што дыскі лепш, чым прадстаўнікі «мяккай» лініі звычайна. Але гэта не заўсёды дакладна, калі вядзе перамовы з жаночым падлогай ёсць - то стратэгія узаемных саступак, магчыма, больш перспектыўным. Шоў даследчыкі Універсітэта Люнебург і Westfälische Wilhelms-Universität Münster ў нядаўнім даследаванні. Іншы вынік: Бескампрамісны цвёрдасць сапраўды можа быць кароткім разумны кампраміс доўгатэрміновага супрацоўніцтва, але. Для перамоваў па кааліцыі як цяпер у зямлі Шлезвіг-Гальштэйн, гэтая стратэгія таму адхіляе, верагодна, менш. Выданне будзе апублікаваная ў бліжэйшы час у прэстыжным часопісе менеджменту, але ўжо даступныя ў Інтэрнэце.

1.   0 каментар
2.   Паказана 5263 раз

Глабальная гандаль жывёламі і прадукты харчавання будуць расці ў бліжэйшыя гады відавочна бліжэй адзін да аднаго свеце яшчэ бліжэй. Гэта прывядзе да забруджвання, але і небяспечныя патогены могуць хутка распаўсюджвацца па ўсім зямным шары. Агра-харчовай прамысловасці, але і дзяржаўны сектар см, такім чынам, паставіў вялізныя праблемы, тэхнічныя і арганізацыйныя рашэнні павінны быць распрацаваны, дадзеныя і абменьваліся ў асноўным веды.

1.   0 каментар
2.   Паказана 5309 раз

Прафесар Андрэа Калабрыя (30) даследуе структуры кіравання сямейным бізнесам

Бізнес Старшыня Вітэ інстытута Сямейны бізнэс (WIFU) Універсітэта Віттэн / Хердекке быў запоўнены родам з Італіі прафесара Андрэа Калабрыі. Ён з'яўляецца экспертам па даследаванні вакол сям'і, асабліва з акцэнтам на карпаратыўнага кіравання і інтэрнацыяналізацыі сямейнага бізнесу. Ўжо з красавіка 2011 быў прафесар Андрэа Калабрыя ў Виттене у якасці выконваючага абавязкі Старшыні актыўная, цяпер працэс апеляцыі быў завершаны да зацвярджэння на ўзроўні міністраў.

1.   0 каментар
2.   Паказана 5201 раз

Тэма Часовае кіраванне з'яўляецца новым для многіх кампаній. Часовыя вырашаць праблемы, якія бяруць на сябе кіраванне праектамі або праграмамі для часовых вакансій, перамога, улічваючы адсутнасць

1.   0 каментар
2.   Паказана 5454 раз

Нямецкая харчовая прамысловасць, нягледзячы на ​​фінансавы і пазыковай крызіс даволі аптымістычна 2012. У той час як прамысловасць не можа чакаць паляпшэння ў іх часам складанай сітуацыі прыбытку, але ў святле чаканага стабільнага ўнутранага попыту і далейшага росту экспарту бізнесу, мясцовыя вытворцы прадуктаў харчавання для пашырэння і інвестыцый гатовы, як д-р Ота А. Strecker, член АФК Consulting Group ў Бон, з нагоды прадпрымальнікаў сёлета тэгі асацыяцыі рознічнага гандлю прадуктамі харчавання ў Германіі (HDE) і Федэральнай асацыяцыі нямецкай харчовай прамысловасці (BVE) на 19. і 20. Нататкі сакавіка 2012 ў Кёльне. Дзень Прадпрымальнік сёлета пад дэвізам «стварэння каштоўнасці».

1.   0 каментар
2.   Паказана 4975 раз