Бизнес управление

Cooperative услуги като възможност за малки и средни предприятия

Оперативна поддръжка е проблем с фирмите от всякакъв размер и индустрия са изправени. Когато работи в промишлеността, там възниква носят, се изисква редовна поддръжка. Големи предприятия наемат за тази цел обикновено компания лично, изключително за тези дейности на службите, отговорни. Малки и средни предприятия (МСП), обаче, рядко имат достатъчно човешки и финансови възможности.

В дисертацията си представя д-р Андреас Weissenbach, разбира директор в машиностроенето в Duale Hochschule Baden-Württemberg Мосбах, използвайки казуси и симулации, концепция за предприятие-широк поддръжка на малки и средни предприятия. В пилотен проект, този изцяло нов начин на кооперация използване на ресурсите ще бъде приложена на практика.

Прочетете повече

PC World предупреждава за инсталиране на нежелан софтуер чрез даунлоуд мениджър

С желания софтуер също ненужен допълнителен софтуер често се инсталира / елиминиране често е възможно / на всички етапи от процеса на инсталация внимателно изпълняват труден и понякога само чрез нулиране на Windows / Някои доставчици неясни опции за деактивиране безполезни допълнителни инструменти по време на инсталацията

Кой търси в Интернет за полезна безплатна или Shareware за собствения си компютър, земи в търсенето често се срещат в мениджъри за сваляне. На пръв поглед, тези приложения обещават полезни функции, като по-бърз или прекъснати сваляния и защита срещу вируси. Въпреки това, каза програми за помощ за желания от прилагането на потребителя да инсталира тези "Download обвивка" често нежелан софтуер, особено специфични ленти с инструменти за интернет браузъра. Особено досадно: Някои от тях допълнително гнездо програми след инсталация толкова дълбоко в собствената си система, те могат да бъдат отстранени само с трудност и по-голям разход на време отново. След това помага отчасти дори само нулира Windows. Това се посочва от списание PC World в новия си брой (6 / 2013, 3 EVT. Май). Читателите го научат добре, което даунлоуд мениджър трябва да ги избегне по-добре.

Прочетете повече

New Business Plan система в консултантските услуги в подножието Holler

Планиране за успех и постоянни печалби!

Как може месарят да прецени как решенията му ще повлияят на бизнеса му? Какво ще стане, ако се планира инвестиция в нов нож или пълнител, магазинът трябва да бъде възстановен? Възможно ли е да планира нов клон, или има увеличение на заплатите или нови служители? Иска ли просто да разбере колко всъщност са икономическите му клонове?

На всички тези въпроси и особено ефектите върху печалбата и ликвидността на компанията не може да се даде отговор от данъчния съветник с неговото счетоводство! В случай на съмнение, месарят като предприемач трябва да разчита на инстинкта си и да разчита на помощта на домашната банка.

Прочетете повече

Франчайз икономика расте 2012 ясно, отколкото в предишни години

Почти 9 процента по франчайзополучатели от 2011 и дори 10 процента повече работни места в франчайзинга в сравнение с миналата година - това са основните резултати от текущите статистически данни за развитието на франчайз индустрия в Германия 2012. За да се гарантира, че растежът е значително по-силна, отколкото в предишни години. В абсолютни стойности, че миналата година повече от 72.700 франчайзополучатели (2011: 66.900) означава служители 546.200 (2011: 496.300) заети. Това много положително развитие се допълва от леко увеличение в общите продажби на производството с около един процент до 61,2 милиард евро. Само, когато броят на франчайзодателя да се отбележи незначителен спад на 990 985 на системи.

Чрез индустрии, секторът на услугите е значителен ръст в 48 процента на най-голямата площ (плюс 8 2011% срещу). Това е последвано от търговията, в 27 процента от всички системи са разположени (минус 5 2011% срещу). Светлината е натрупала туристическата индустрия с 17 процента (плюс 1 2011% срещу). Плавателният съд не може да задържи ръста от предходната година и вече възлиза на 8 процента (минус 4 2011% срещу).

Прочетете повече

Дори и любители на изпълнителните директори често инвестират в революционни технологии

нарцистичен на главния изпълнителен директор на, по-високата му желанието да се въведе нова технология в неговата или нейната компания - особено когато тези нововъведения се възприема от обществото като "благоприятно", но рисковано. Тази връзка може да първо да докаже в проучване, проведено заедно с ДЗП в Лозана и проучване на Пенсилванския държавен университет, изследователи от Университета в Ерланген-Нюрнберг (FAU). Техните заключения ще бъдат публикувани скоро в престижното списание административен Science Quarterly.

Персонален компютър, онлайн новини, е-книги, и евтини авиокомпании: Това са само някои примери за новаторски - така наречената "прекъснат" - иновации, които се появиха по принцип противоречи на тяхното време на съществуващ бизнес разбиране и следователно всички пазари се вихреха. Какво но това зависи от това дали утвърдена компания се ангажира с прекъснат технология или не? В едно проучване, Wolf-Christian Герстнер и Андреас König учи (както Университет Ерланген-Нюрнберг) и Албрехт Enders (IMD, Лозана) и Доналд C. Hambrick (Пенсилвания държавен университет) възможни фактори, използвайки примера на реакцията на традиционните фармацевтични компании да биотехнологиите между 1980 и 2008. Резултатът: повече отколкото се смяташе досега, решението е за или против инвестирането в прекъснат технология на личността на изпълнителните директори и му его.

Прочетете повече

Правилният размер на гъвкавост за всеки бизнес

Фирмите, които са гъвкави и могат да променят пазара и условията на околната среда реагират бързо в световната икономика имат стратегическо конкурентно предимство пред конкуренцията. В проекта DyWaMed на Fraunhofer институт за системи и иновационни научни изследвания в ISI има за първи път емпирично установена въз основа на проучване на повече от 200 високотехнологични компании, като приспособимост потенциал може да се измери и какви мерки са подходящи за устойчиво повишаване на адаптивността на предприятията. Резултатите бяха обобщени в брошура и също да бъдат под формата на онлайн инструменти за сравнителен анализ.

Прочетете повече

стратегии за водене на преговори: твърдост победи - най-вече

Проучване изследва успеха на различни подходи - за коалиционни преговори не е добър компромис

Кой безкомпромисна очевидно в преговорите, така че карам по-добре от представители на "меко" линия обикновено. Но това не е непременно вярно, когато преговаря с женски пол е - тогава стратегия на взаимни отстъпки по възможност по-обещаващо. Изследователите от покажи университета в Люнебург и Wilhelms-Universität Munster на Westfälische в едно скорошно проучване. Друг резултат: Безкомпромисен твърдост може наистина да бъде кратък разумен компромис за дългосрочно сътрудничество, но. За коалиционни преговори, както и сега в Шлезвиг-Холщайн, тази стратегия следователно отхвърля вероятно по-малко. Изданието ще бъде публикувана скоро в престижния вестник Management, но вече е на разположение онлайн.

Прочетете повече

практика кризи Той помага да се справят

Глобалната търговия с животни и храни ще се увеличи през следващите години ясно близо един до друг на света още по-близо. Това ще доведе до замърсяване, но и опасни патогени могат да се разпространяват бързо по целия свят. В хранително-вкусовата промишленост, но също така и в публичния сектор виж по този начин сложи огромни предизвикателства, технически и трябва да бъдат развити организационни решения, данни и разменят основно знание.

Прочетете повече

Тъй като семейството държи на семейството в хватката?

Проф Andrea Калабро (30) изследва управленски структури на семейни предприятия

бизнес председателя на Витен Института за Family Business (WIFU) от Университета на Витен на / Хердеке е изпълнен с родом от Италия проф Andrea Калабро. Той е експерт по изследванията около семейство, особено с акцент върху корпоративното управление и интернационализация на семейните предприятия. Още от април 2011 е проф Andrea Калабро в Витен като изпълняваща длъжността председател активна, сега процеса на обжалване е финализиран от одобрението на министрите.

Прочетете повече

Проучване »Временно Management"

тема Временното управление е нова за много компании. Временни решават проблеми, които да поемат управлението на проекти или програми за временни работни места, победа, като се има предвид липсата на

Прочетете повече

Хранително-вкусовата промишленост е 2012 инвестиции и разширяване готов

Германският хранително-вкусовата промишленост е въпреки финансовата и дългова криза доста оптимистично 2012. Докато индустрията не може да се очаква подобрение в понякога трудно положението им доходи, но в светлината на очакваното стабилно вътрешно търсене и по-нататъшен растеж в експортния бизнес, местните производители на храни са за разширяване и инвестиции готов, като д-р Ото А. Стрекър, член на групата на AFC Consulting в Бон, по повод на предприемачите тазгодишните етикети на храните асоциация Германия дребно (HDE) и Федералната асоциация на германската хранително-вкусовата промишленост (BVE) на 19. и 20. Отбелязва март 2012 в Кьолн. Ден на предприемача е тази година е под мотото "създаване на стойност".

Прочетете повече