لقد أثبتت حسابات وقت العمل نفسها في الأزمة
انخفضت أرصدة وقت الموظفين في المتوسط من حوالي 2009 إلى 72 ساعة بحلول الربع الثالث من 27. بحلول ذلك الوقت ، كان كل عمل رابع متأثر بالأزمة ينفد. بنيت ناقص ساعات في خمسة في المئة من الشركات المتضررة.
كتب إينيس زابف ، مؤلف دراسة IAB: "إن انخفاض الائتمان على حسابات وقت العمل وبالتالي انخفاض إجمالي وقت العمل ساهم في استقرار التوظيف". انخفض متوسط ساعات العمل السنوية بنسبة 2009 في المائة في عام 3,1. لم يحدث تراجع في التوظيف على الرغم من الأزمة الاقتصادية الحادة. "حسابات وقت العمل هي أداة فعالة تزيد المرونة الداخلية في الشركات. وبهذه الطريقة ، يمكن للشركات تقصير أوقات الاستجابة في حالة حدوث أزمة وزيادة استخدام القدرات والإنتاجية بسرعة مع انتعاش الاقتصاد "، كما يقول الباحث في IAB Zapf.
في عام 2009 ، كان 51 في المائة من الموظفين لديهم حساب وقت العمل. وهي أكثر انتشارًا في قطاع التصنيع منها في قطاع الخدمات ، في الشركات الأكبر منها في الشركات الصغيرة.
وتستند الدراسة ، من بين أمور أخرى ، إلى بيانات من مسح أجراه معهد WSI للاقتصاد والعلوم الاجتماعية بين مجالس الأعمال في الربع الثالث من عام 2009.
دراسة IAB على الإنترنت: http://doku.iab.de/kurzber/2010/kb2210.pdf
المصدر: نورمبرج [IAB]
