Przez liczbę dni choroby w gospodarce niemieckiej straty produkcyjnej z 2011 mld euro, została utworzona w 46. Jeśli ktoś przydziela całkowite 460,6 milionów utraconych dni pracy z liczbą pracowników w Niemczech, a następnie każdy z nich był statystycznie 12,6 dni ubezwłasnowolnione. Rok wcześniej wartości były wciąż na 11,3 dni lub 39 mld euro. Taka jest konkluzja raportu jest "zdrowie i bezpieczeństwo w miejscu 2011 pracy" (Suga, dawniej zapobieganie wypadkom praca raport), aby utworzyć Federalny Instytut Bezpieczeństwa i Higieny Pracy (BAuA) corocznie w imieniu Federalnego Ministerstwa Pracy i Spraw Socjalnych (BMAS).

Liczba wypadków spadła sprawozdawczych w Niemczech, zgodnie z Suga w 2011. Jednak ich liczba w tym okresie wyniósł ponad milion. Od 1.000 pełnoetatowych pracowników, którzy uległ wypadkowi przy pracy 2011 26 w kategoriach statystycznych. Rok wcześniej było jeszcze 27,4. Tym samym liczba zgłoszonych wypadków powoli zbliża się kolejny najniższy poziom w roku 2009 w 25,8 1.000 zatrudnionych w pełnym wymiarze czasu były ofiarami wypadku przemysłowego. Jednak poboczna jest przemysł budowlany: Tam, częstość występowania 57,6 2010 roku wzrosła do 70,4 2011 roku.

1.   Comment 0
2.   Wyświetlane 5306 razy

zmuszając gospodarczego warunki Schulverpfleger po cenach dumpingowych / dostawcy dają polityki złe stopnie

Dla Niemiec Schulverpfleger warunki ekonomiczne i polityczne pogorszyły się w ciągu roku. Są to wyniki ostatnich badań czasopisma ekonomiczne GV-praxis (niemieckie wydawnictwo), które są opisane w junior specjalnej publikacji Ess-klasy w szczegółach. przebadano w całym kraju ponad 130 dostawców regionalnych i krajowych obiadów szkolnych.

Niemieckie firmy cateringowe zapewniły środowisko gospodarcze płynne 4,0 (poprzedni rok 3,7), a ramy polityczne otrzymały 4,3 (w poprzednim roku 4,1) w skali ocen szkolnych. W porównaniu z rokiem poprzednim certyfikat jest znowu gorszy. Przy wciąż obowiązujących przepisach VAT, wysokich wymaganiach i niskich cenach żywności, na końcu tunelu nie widać światła, a więc tenor respondentów. Presja ekonomiczna stale rośnie. Dyskusja na temat jakości jedzenia po fali wymiotów i biegunki w szkołach wschodnioniemieckich niestety niczego nie zmieniła. „Cena wciąż przewyższa każdy argument dotyczący jakości” - mówi Silke Schnapp, szefowa Aubergine & Zucchini, szkolnej firmy cateringowej w Bonn. Nawet dla lidera rynku, firmy Sodexo, pole do poprawy jakości jest niewielkie: w obliczu trudności gospodarczych nie będzie żadnych znaczących zmian w całym kraju, mówi rzecznik firmy Stephan Dürholt. Niezadowolenie ankietowanych opiekunów szkolnych dotyka przede wszystkim decydentów politycznych. „Politycy nie chcą dobrego szkolnego obiadu, tylko taniego” - mówi jeden z dostawców żywności. Cena sprzedaży obiadu w szkole wynosi średnio 3,19 euro brutto - to wzrost o zaledwie 8 centów w porównaniu z rokiem poprzednim.

1.   Comment 0
2.   Wyświetlane 3588 razy

Oznakowanie produktów w ramach nowego rozporządzenia dotyczącego informacji o żywności - Fresenius sympozjum z intensywnych warsztatów wyjaśnia otwarte pytania dotyczące nowej praktyki etykietowania

 

Przepisy na rynku spożywczym od nowego rozporządzenia Food Information (LMIV) Unii Europejskiej jasny i uniwersalnego: w całej Europie, producenci muszą zwrócić uwagę na jednolity, kompleksowy, czytelny i zrozumiały dla konsumentów znakowania swoich produktów. Nie we wszystkich przypadkach jest to kwestia, jaką formę deklaracji nie jest zgodne z prawem i które nie są przeznaczone dla producentów po prostu dostarczyć. Wszelkie informacje na ten temat, praktyczne przykłady i możliwość stworzenia lub optymalizacji istniejącego oznakowania produktów zgodnych z prawem, wiele z nich otrzymało od 3. Sympozjum "Nowe przepisy dotyczące informacji o żywności" od Akademie Fresenius od 05. do 06. Luty 2013 w Kolonii.

1.   Comment 0
2.   Wyświetlane 6095 razy

Firmy uznają znaczenie "czują się dobrze czynniki" w walce o młodość i profesjonalistów

Obecna ocena IFAA Trendbarometer "środowisko pracy": Pod znakiem zmian demograficznych powrotem zwłaszcza tematów w planie, który pracownicy w centrum uwagi: Satysfakcja z pracy, ergonomiczna konstrukcja i zarządzania zdrowia. W czwartym kwartale 2012 z Instytutu Stosowanych Work Science (IFAA) przeprowadzonej w ósmej edycji konkursu z około uczestników 700 potwierdziły więc tendencję do wzrostu znaczenia "czują się dobrze czynniki", aby zabezpieczyć podaż wykwalifikowanej siły roboczej i wykorzystywaniu młodych pracowników socjalnych. Stają się mniej ważne mieć więcej operacyjnych tematy organizacyjne organizacji procesów i ciągłego procesu doskonalenia - ale pozostają w grupie największych problemów 5 badanych przez ekspertów z branży, stowarzyszeń, środowisk akademickich i innych obszarach. Temat demograficzne dla dużych i średnich firm najważniejszych

Największą uwagę różnice w badanych, w zależności od wielkości firmy sprawiło, tym razem z tematem trendów demograficznych - jest o wiele bardziej znacząca niż w małych firmach w dużych i średnich przedsiębiorstwach. W porównaniu z poprzednim badaniem w drugim kwartale 2012 różnice w ocenie kwestii zadowolenia z pracy, jednak nie wyrównali pomiędzy wielkością firmy. Najbliższy mecz z trzech kategorii firm można znaleźć na temat procesu ciągłego doskonalenia i obiektywne.

1.   Comment 0
2.   Wyświetlane 5384 razy

Fundacja niemiecki Depresja Pomoc zadowoleniem przyjmuje plany federalny minister pracy Ursula von der Leyen dla inicjatywy bhp lepiej psychicznego. Dr Ulrich Hegerl, prezes Fundacji Niemieckiej Pomocy depresji, podczas gdy szacuje konkretne wytyczne działania dla przedsiębiorstw, by być bardziej skuteczne niż prawnych dodatkowymi przepisami. Model rola mogłaby wytyczne dotyczące zaburzeń alkoholu w miejscu pracy.

29. Stycznia zaprosił ogłosił spotkanie informacyjne na temat zdrowia psychicznego w pracy w Berlinie, do którego przedstawiciele pani von der Leyen pracodawców, związków zawodowych i ustawowego ubezpieczenia wypadkowego, poprzedzony dyskusją, IG Metall w lecie ubiegłego roku, przy czym popyt na anty-stres rozporządzenie zwolniony. były 2012 zakończyć warunki zawarte w "zdrowia psychicznego" warunki pracy "ustawy stres psychiczny" i - co jednocześnie jest połączony obowiązek emerytalny pracodawcy. Konferencja Pracy i Spraw Społecznych ASMK kraju nie jest wystarczająco daleko - ma do końca listopada skłoniły rząd federalny do zarządzenia w celu ochrony przed zagrożeniami spowodowanymi przez stres psychiczny w miejscu pracy.

1.   Comment 0
2.   Wyświetlane 5322 razy

1. wprowadzenie  

Szkolne kluby wsparcia wspierają edukacyjną i edukacyjną misję szkół na różne sposoby. Zajmują się także opieką w południe w wielu szkołach. Dzięki następującym informacjom Federalne Ministerstwo Finansów przedstawia przegląd otoczenia podatkowego w ramach południowych przepisów dostarczanych przez stowarzyszenia dotujące szkoły i wskazuje planowane zmiany. Informacje na temat kwestii prawnych lub indywidualnych spraw podatkowych są wydawane przez odpowiednie właściwe organy podatkowe państwa (np. Urząd skarbowy), które są odpowiedzialne za przetwarzanie ogólnej procedury podatkowej.

1.   Comment 0
2.   Wyświetlane 5916 razy

 

Chociaż coraz więcej kobiet pracuje w Niemczech, choć zakładamy, jeszcze częściej niż mężczyźni zakupy w gospodarstwach domowych. Jest to szczególnie prawdziwe w odniesieniu do rodzin z dziećmi. Różnica między kobietami i mężczyznami w czasie zakupów w tygodniu, jednak znacznie ograniczone. Takie są wyniki ostatnich badań z RWI oraz Uniwersytetu w Wuppertalu jest na podstawie danych z Panelu Mobility niemieckiej.

1.   Comment 0
2.   Wyświetlane 3451 razy

Ekspert WWW: Online 2012 handlowa wzrosła kosztem stacjonarnego handlu detalicznym

Boom handlu online pozostawia dane dotyczące sprzedaży detalicznej w stacjonarnej nadal będzie spadać. Taka jest konkluzja Centrum Badań Niederrhein Uniwersytet EWEB wyposażony w najnowszej projekcji obrotów handlowych w 2012. Dr Gerrit Heinemann porównała sprzedaż trybie offline i online handlu i dochodzi do wniosku: ". Obrót w Internecie podważa stacjonarne detaliści coraz częściej z wody"

Choć stowarzyszenie handlowe Niemiec (HDE) zgłosiły łączną sprzedaż detaliczna wzrosła o 1,5 2 procentów. Ale ta oparta jest obok wzrostu w sektorze online, głównie ze względu na wzrost cen żywności 3,3 proc. Wyłączając żywność z niespożywczych 2012 towarowego powinno mieć możliwie odwrócił 211 mld zamrożenie płac, więc Heinemann.

1.   Comment 0
2.   Wyświetlane 3183 razy

Ci, którzy pracują ciężko będzie za to wynagrodzony. Zasada ta jest najwyraźniej następuje automatycznie w ludzkim mózgu. Naukowcy wykazali Ośrodka Ekonomii i Neuroscience (CENS) Uniwersytetu w Bonn. U pacjentów, którzy musieli rozwiązywać trudne zadania matematyczne, aktywność w nagrodę przetwarzania regionach mózgu zależało bardziej od wysokości wynagrodzenia, jak w przypadku lekkich zadań. Badanie zostało opublikowane w czasopiśmie "Social Cognitive Neuroscience i uczuciowe".

Czy wysiłek w odpowiedniej proporcji? To pytanie śledzić praktycznie wszystko, co żyje w swoich decyzjach. "Zwierzę musi automatycznie podążają za wniosek, ma więcej energii do inwestowania w żerowania oczekiwać jako łup do wartości jest - jest to po prostu zasada przetrwania", mówi docent dr Klaus Fließbach Centrum Badań nad Gospodarką i Neuroscience (CENS) Uniwersytet w Bonn, niemieckiego ośrodka chorób neurodegeneracyjnych (DZNE) badania obecnie w Bonn. Człowiek wynika również doświadczenie pokazuje, że od tej reguły, nawet jeśli nie jest to sprawa życia lub śmierci: Kto wywiera się poprawnie w pracy, zwykle nie istnieje z ciepłym uścisku jako nagroda spełnione.

1.   Comment 0
2.   Wyświetlane 5466 razy

 

Pracodawcy są odpowiedzialni za zawodowej kontroli zdrowia swoich pracowników. Jest to sygnalizowane przez jedzenie stowarzyszenia handlowego i gościnności (BGN).

1.   Comment 0
2.   Wyświetlane 5425 razy

„Pierwszy wybór na półce chłodzącej”: / Ostatnie badanie Yahoo! dowodzi skuteczności reklam displayowych w sektorze FMCG na przykładzie „Zott Monte”

Yahoo! Dzięki innowacyjnemu podejściu do badania „Zott Monte” Niemcy zbadały skuteczność reklam wyświetlanych online pod kątem natychmiastowych impulsów zakupowych. Badanie wykorzystuje eksperymentalny projekt do analizy wpływu reklamy - osadzonego w naturalnych zastosowaniach uczestników badania. Dochodzenie dowodzi, że reklama internetowa ma bezpośredni wpływ na odpowiedni zestaw, a tym samym na intencje zakupu konsumentów. Ponadto wyniki potwierdzają pozytywną reakcję, szczególnie na nowe grupy docelowe nabywców w sieci, a także pozytywne efekty uboczne na inne produkty marki Zott.

1.   Comment 0
2.   Wyświetlane 3143 razy